【恭喜您，在您的辛勤努力下，您的酒店目前已初步具备开业能力。】
【但作为一家完美的酒店和一位良心老板，您的酒店不允许出现拖欠薪资等问题。】
【所以在酒店正式开业前，您需要进一步完善您酒店的制度。】
【任务：“开业前的最后准备”。】
【任务介绍：请宿主在三日内，根据当前社会环境与需求，为您的酒店制定好员工薪酬、员工福利、员工保障、员工晋升通道等基本制度。】
【任务奖励：系统权限进一步解锁，开放更多功能，为宿主打造完美酒店提供更加有力的支持与保障。】
系统的每个字王枭都认识，可当它们连在一起出现时，王枭只感到一阵莫名的头疼。
员工薪酬，不是，这都末世了他们也得做金钱的奴隶吗？
虽然系统又开始抽风，但任务还是得做。
对此王枭表示，白嫖果然是会上瘾的！
而按照之前招聘厨师时，系统的尿性来看。
靠向员工发放已经失去作用的纸币算作酬劳这一条路，恐怕多半是无法通过系统的审核。
简单糊弄估计也不行。
要想通过审核，恐怕只能按照系统的要求，根据当前社会环境与需求进行制定规则。
末世当中，什么最重要，当然是活着！
这也是每个人最大的需求。
而怎么活，就是王枭可以参考的地方。
是像阴沟里的老鼠一样四处躲藏，还是能在四处充满危机的每个夜晚睡个安稳觉，这完全就是两种不同的活法。
这场灾难来得突然，变异丧尸的出现注定会让人类的生存变得更加不易，渴望获得一个安全的地方便成了许多人的需求。
思考片刻，王枭决定将这么头疼的事情交给两个人去做。
心中有了人选，王枭一边吃着陆燃仓促为他准备的午餐，一边拿起通讯器开始了呼叫。
“魏言，魏言。”
正给李书讲明酒店的规矩的魏言，听见通讯器传出的声音后，立刻拿起来回复道：“老板，我在。”
“来一楼的食堂一趟，有事找你。”
“好的，老板，我马上来。”
挂断通讯，魏言看向一旁才处理完杨华的薛武。
“薛大叔，这是老板招的新人，你帮我带他逛逛酒店，熟悉熟悉酒店的情况。”
薛武点头道：“知道了，你去吧。”
与薛武交接后，魏言一路火急火燎地赶到食堂。
看见正在用餐的王枭，魏言问道：“老板，找我有什么事吗？”
“看看。”
王枭将一张纸移到了魏言的面前。
“这是什么？”
带着疑惑，魏言查看起了上面的内容。
员工薪酬（暂时采用积分制）、员工福利（额外积分）、员工保障（末世版五险一金）、员工晋升通道（采用贡献点晋升）……
这一刻，魏言出现了和王枭同样的症状。
每一个字他也认识，可连在一起，他也头疼啊！
本以为老板只是对开酒店有所执念，没想到他居然来真的……
末世里开酒店，恐怕仅此他们一家。
见魏言戴上痛苦面具，王枭嘴角微翘，心中暗道：这高材生也不行嘛！
还以为能够一眼就懂他的意思，搞了半天还要他来解释，感觉一般，不如大专！
王枭开口问道：“看不懂？”
魏言沉默片刻后，说道：“我大概能明白您的意思，您是打算暂时采用积分来作为酒店运行时的交易货币。
可问题是，我们该如何定义1积分能产生多大的价值呢？
等等，您该不会是打算是让我来处理吧？”
见魏言能够明白他的意思，王枭嘴角的笑容消失了。
好吧，他收回刚才的话，高材生的理解能力确实还行。
至少魏言的表现还没让他失望，而能发掘这样的人才，这都多亏了他慧眼识人啊。
果然，他还是有创业天赋的，至少在看人这方面他还没输过。
面对魏言的问题，王枭面带微笑道：“恭喜你，你猜对了，这就是我找你来的原因。
确认1积分能够产生的价值，并让它得到所有人的认可，这就是你要解决的问题。
另外记得三天内给我一个满意的方案。”
啊，西八……
虽然早有心理准备，可当听见王枭亲口说出时，魏言心中最后一丝希望彻底破灭。
因为这种工程量绝不是王枭嘴上说的那么简单，要考虑的因素太多了。
例如，就拿最基本的食物举例。
肉和蔬菜能按一个价值算吗？显然不能。
除了食物本身价值不好计算外，其价值还会因时间和当前情况产生不同的波动。
靠他一个人，三天内给出一份完美的答案，这根本不可能！
是会死人的。
因为他绝不可能一个人将所有情况都考虑进来。
这一刻，魏言有种自己快要变异的冲动。
【您的员工‘魏言’因您安排的工作情绪变化过于剧烈，有窒息风险，为了酒店的长久运营，建议及时为该员工安排心理医生或休假。】
看着系统的提示，王枭眉毛微挑。
反应这么大？不至于吧。
年轻人，有压力才有动力！
果然，跳过社会的毒打，对魏言而言是错失了一份丰富的阅历。
但既然系统都提示了，那证明情况还是有些严重。
喝了一口陆燃熬的高汤后，王枭出声安抚道：“别紧张，又不是只有你一个人干这事，我让赵雅君帮你，你呢也别太急，我只要一份初稿就行，后面你再慢慢完善也来得及。”
魏言的情绪这才逐渐冷静下来，说道：“老板，你的意思我能明白，只要确认积分制度，那员工薪酬与员工福利这两项问题就可以一起得到解决。
可后面您提到的员工保障和员工晋升通道，又该如何处理呢？”
王枭说道：“很简单，员工保障参考末世前的五险一金，做出一定的改变即可，比如有人在为酒店工作途中受了很严重的伤，你说我们该不该救他？”
魏言回道：“当然要救他。”
王枭继续道：“但如果要救他，需要花费很多资源呢？而这些资源又都需要很多积分兑换，可他又拿不出来，难道我们就要放弃他吗？
这个问题让魏言陷入了沉默。
因为酒店一旦推行积分制，那整个酒店就得按照极其标准的制度执行……
见魏言神情严肃，王枭也是给出了他的回答。
“很显然不能，毕竟别人都把命卖给你了，你总不能让底下的人寒心吧，可就算你再想帮忙，也总得给一个合适的理由不是吗？
还记得我之前说的吗？我的酒店可不是什么善堂。
而且这样做还有一个好处，我们也能借此回收一部分积分。
当积分开始在酒店中流通，如何确保积分与物品的供需平衡，也是我们需要考虑的一大难题，这些问题都需要我们在将来不断完善。”
王枭讲的并不细致，但魏言脑海中已经有了初步的思路。
魏言点头道：“我明白了，我这几天会好好想想的。”
见魏言明白自己的意思，王枭继续道：“至于最后的晋升制度，这个不急，由我明天来亲自公布。”
“是。”
……
接下来的时间，王枭和魏言一边吃着午餐一边对这些问题进行进一步讨论，途中俩人也让陆燃提了些建议。
3天时间很短，虽然没办法给出完美的方案，但应该可以糊弄过系统的审核。
经过一番商讨后，王枭告别二人，回到了3楼他的房间。
躺在床上，王枭也是点开了自己的个人面板。